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10000~14999元 應聘 人事行政總監(男士優先)
更新于
職位類別:人事行政總監
招聘人數:1
學歷要求:大學本科或以上
性別要求:男性
工作經驗:十年
年齡要求:35到50
人事行政總監(男士優先)招聘職位要求

是否出差:無需出差

任職資格:
1、大專及以上學歷;人力資源、文史專業;
2、5年以人力資源、行政總監相關工作經驗;
3、年齡30-50歲
4. 具有先進的行政人事管理方法與理念,能夠較深刻地認識現代企業行政人事管理流程手段和模式。
5. 具有出色的團隊組織及協調能力、分析判斷能力,邏輯思維能力,觀察能力,應變能力和較強的執行力及領導管理能力。
6 擅長與人溝通和交往,富有親和力和較強的說服力。

工作職責:
1. 全面統籌、規劃公司人力資源發展戰略,設計符合公司發展規劃的人力資源管理模式;
2. 建立、健全后備人才管理體系和人才梯隊建設;
3. 向公司高層決策者提供有關人力資源戰略,組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
4. 整合、建立、健全、完善人力資源及行政管理體系;
5. 負責與公司內各部門及對外相關單位的溝通與協調;
6. 塑造、維護、發展和傳播公司企業文化;
7. 負責對下屬員工的工作目標、工作計劃、工作結果等進行檢查、評判與考核;
8. 協調、指導人力資源及行政管理方面工作的開展,及時處理公司管理過程中的重大人力資源及行政問題。
職位標簽

公司產品福利崗前培訓帶薪年假節假日福利內部晉升為主人事行政總監(男士優先)廣東廣州

面試聯系方式
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所在地區:廣東廣州

員工人數:200-499人

成立日期:2000-10-01

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